Passion - 5º Aniversário, Batalha de Equipes
O tempo voa, a Bing Jia Tech. completou cinco anos!
LockedairA Bing Jia Tech. tem se mantido fiel ao compromisso inicial com seus clientes, oferecendo produtos de alta qualidade. Para fortalecer a coesão da equipe, aprimorar a capacidade de cooperação, treinar os funcionários para que não temam desafios e cultivem o espírito de equipe e dedicação, convidamos treinadores profissionais de desenvolvimento ao ar livre para realizar o programa "Cinco Anos de Paixão e Trabalho em Equipe" para todos os funcionários no belíssimo Parque Industrial Moderno de Lazer e Pescadores de Bottle Kiln Da. Atividades de Treinamento de Desenvolvimento ao Ar Livre.

Após chegar ao destino, o treinador iniciou a campanha de desenvolvimento com a frase "Por favor, esqueçam suas identidades aqui". Em seguida, a mobilização geral, a divisão em subgrupos, a seleção dos líderes de equipe, a escolha do nome da equipe, a definição dos slogans e o desenho das bandeiras foram realizadas de forma organizada. Finalmente, as quatro equipes, "Equipe Faísca", "Equipe Vitória", "Equipe Superpoder" e "Sonho Azul do Mar Azul", apresentaram seus resultados de trabalho em equipe com uma perspectiva espiritual positiva e inspiradora.
Após uma série de preparativos preliminares, o treinador anunciou que as atividades da manhã seriam divididas em três categorias: desafio NO1, coleta de água em minas e batalha de fingerboard.

Desafio nº 1: Quatro pequenos projetos precisam ser concluídos em 5 minutos.
Após repetidos exercícios, as equipes trabalham juntas e, no final, cada equipe obtém sucesso.

O segundo item é buscar água em campos minados:
Dentro do tempo estipulado, todos os membros da equipe devem usar ferramentas para recuperar garrafas de água em campos minados. É proibido derramar água, e as ferramentas e os funcionários não podem tocar o chão. Este projeto testa a criatividade individual, a alocação otimizada de recursos e o trabalho em equipe. Após receberem a tarefa, os membros da equipe discutiram entre si por um tempo, e cada um deles propôs estratégias inusitadas. Por fim, conseguiram utilizar mais de dez métodos diferentes para a coleta de água.

O terceiro projeto refere-se à guerra das placas de pressão:
Ou seja, cada dupla de participantes completa o projeto descalça sobre a prancha irregular em formato de revezamento, que inclui rotação de costas, pular corda, estourar um balão, arremesso de costas e, finalmente, a passagem do bastão com palmas. Este projeto fortalece ainda mais a confiança pessoal e em equipe, a responsabilidade, a comunicação, o planejamento, o entendimento tácito, a cooperação e o benefício mútuo!

A manhã passou voando, repleta de tensão e expectativa, e no delicioso almoço aguardava a "batalha final" da tarde: o muro da formatura!
Parede de fuga de 3,6 metros de altura, lisa e sem pontos de fixação. Os 40 membros da equipe não podem usar nenhuma força externa e devem passar em 30 minutos.
Pense nisso como se fosse totalmente impossível. Algumas pessoas até disseram: "Acho que não consigo subir, vou desistir". Mas conseguimos! Quarenta colegas de equipe passaram, nenhum deles caiu. Quando todos conseguiram pular na parede, gritos roucos ecoaram, lágrimas misturadas com suor escorrendo pelas faces de todos. Quando o treinador relatou que levaram apenas 12 minutos para completar o desafio, um profundo orgulho tomou conta de todos: Sim, achavam que era impossível, não só terminamos, como também completamos com perfeição!

A voz do treinador soou apropriadamente mais uma vez: "Vocês se lembram de quem lhes ofereceu braços e os deixou subir apoiando-se em seus joelhos e ombros fortes? Vocês se lembram de quem se desceu pela parede alta e ajudou? Vocês se lembram de quem tentou alcançar o topo da sua mão enquanto vocês escalavam?"
Eles fazem parte da nossa equipe e são companheiros silenciosos nos momentos críticos. Eles nos protegem de tentar escapar pela parede. Todos eles foram criados pelos pais. Em casa, acredito que são os filhos mais preciosos para seus pais.
Nesse momento, o coração de todos está repleto de emoção, além de pena: por terem subido o muro primeiro, persistindo em puxar um amigo após o outro e tocá-los! Para morder os dentes de baixo como a pedra angular, para que vários companheiros sobre seus ombros pudessem sobreviver, tocados pelos amigos! Para garantir a segurança das pessoas no muro, com suas próprias mãos, erguerão um amigo!
Para concluir a tarefa, ele ainda retornou para fora silenciosamente, de mãos dadas como um amigo protetor, e seguiu em frente! Imagine que seria impossível realizar tal tarefa sem uma escada, que ele estaria disposto a pisar mesmo que seus ombros estivessem cobertos de manchas de sangue.
Imagine se toda a equipe não tivesse se unido para proteger, não teríamos alcançado um resultado tão incrível. Diante da escolha entre a vida e a morte, trabalhamos juntos, unidos, ajudando uns aos outros, e finalmente passamos no teste com excelentes resultados. Muitos dos nossos colegas também fizeram comentários na hora, acreditando que essa cena marcante ficará para sempre em nossos corações!
Após um dia de competição acirrada, o Sparks finalmente conquistou o primeiro lugar na lista.
Ao final da expansão, o Gerente Geral Peter Si fez um discurso de encerramento. Ele relembrou o crescimento e o progresso da equipe da CA nos últimos cinco anos, lamentou que essa expansão tenha sido fruto do esforço conjunto de todos e expressou a esperança de que a paixão e a experiência adquiridas no treinamento pudessem ser aplicadas no futuro trabalho e na vida, com gratidão. E que todos aceitem os desafios da vida, um após o outro!
